Представлены результаты исследования разных аспектов адаптации персонала в крупных научных библиотеках Сибирского федерального округа: ГПНТБ СО РАН, Новосибирской государственной областной научной библиотеке и Томской областной универсальной научной библиотеке им. А. С. Пушкина. Составлен примерный типологический портрет «среднего» библиотекаря научной библиотеки сибирского региона.